項(xiàng)目意義及特色簡介：
文化，是企業(yè)的靈魂。
團(tuán)隊(duì)是統(tǒng)一于同一目標(biāo)下的一群人，企業(yè)使命、愿景和價值觀統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)思想，規(guī)范員工行為，形成感召力、凝聚力和團(tuán)隊(duì)合力，激勵各級人員為達(dá)成公司戰(zhàn)略而持續(xù)改進(jìn)。制度的規(guī)定不能面面俱到，文化修善制度未盡之處，彌補(bǔ)制度的道德約束。文化，確定企業(yè)安身立命之所在，并引領(lǐng)企業(yè)的發(fā)展。
應(yīng)用場景：
1)專注業(yè)務(wù)發(fā)展，缺少文化的總結(jié)與梳理，未成體系，難成合力
2)文化理念不清晰，員工認(rèn)知混亂
3)文化與戰(zhàn)略不匹配，缺乏方向感
4)文化與管理制度相脫節(jié)、缺失，流于形式
5)將文體活動等同于企業(yè)文化
6)文化活動的策劃和組織能力不足
服務(wù)內(nèi)容
1)企業(yè)文化調(diào)研診斷評價
? 企業(yè)核心價值體系評估
? 企業(yè)文化與管理制度匹配性審查
2)企業(yè)文化理念體系的提煉與文化制度完善
? 企業(yè)管理原則和行為規(guī)范制定
? 企業(yè)文化故事集收集編撰
? 企業(yè)文化手冊收集編撰
? 企業(yè)文化管理制度編制
3)企業(yè)文化宣貫規(guī)劃
? 企業(yè)文化內(nèi)外部宣傳策劃
? 企業(yè)文化活動策劃
? 文化展廳宣傳詞策劃